Программа обучения разработана на основе практического опыта автора по управлению отделом из 10 человек и консультированию линейных менеджеров по вопросам управления. Эффективность предлагаемых методов доказана успешной работой подразделений. На тренинге «Основы менеджмента» участники разработают собственный стиль управления, используя лучшие международные практики. Читать полностью…
Обновленная программе тренинга «Прямой поиск» фокусируется на отработке практических навыков поиска редких специалистов с использованием новых информационных ресурсов и проведения переговоров по смене места работы. Программа разработана на основе практического опыта автора, полученного в рекрутинговой компании и при подборе персонала в качестве внутреннего рекрутера. Читать полностью…
Cеминар «Разработка моделей компетенций» подготовлен на основе практического опыта автора, полученного в процессе самостоятельной разработки и внедрения системы компетенций в телекоммуникационной компании, а позднее системы компетенций для специализированной рекрутинговой компании. Ранее этот семинар входил в качестве обзорной темы в тренинг «Интервью по компетенциям«. Программа семинара существенно расширена, в то же время сделан акцент на простоту изложения и возможности практического применения. При подготовке семинара использовалась зарубежная специализированная литература, которая еще не издавалась на русском языке. Читать полностью…
Данная программа обновлена с учетом интереса корпоративных заказчиков к адаптации программы под уже разработанные модели компетенций. Программа составлена с учетом многолетнего опыта автора по внедрению и использованию систем управления по компетенциям.
В программу тренинга добавлены обучающие игры, дающие представление о каждой конкретной компетенции и позволяющие легко их распознавать, а также раздел «Предоставление обратной связи» при проведении процедур оценки и/или развития. Из этого тренинга вынесен в отдельную программу обучения блок Разработка моделей компетенций. Читать полностью…
Обновленная программа тренинга для начинающих специалистов по персоналу «Профессиональный рекрутмент в компании» разработана на основе успешного опыта автора в подборе персонала как внутреннего рекрутера, так и в рекрутинговом агентстве. Программа содержит множество упражнений по развитию навыков подбора персонала и проиллюстрирована примерами из практики автора. Читать полностью…
